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山西科电对综合管理体系进行了全面换版工作
来源:管理 发布时间:2020年10月12日

山西科电电力设计有限公司对公司所处的市场形势、宏观环境、电力设计技术进行了收集研究,对公司设计活动过程和设计流程进行了梳理,对公司人力资源进行了盘点,从核心能力、通用能力、专业能力三个层次定位,与设计岗位需求匹配,加强内外部培训,吸引优秀人才,提升公司的核心竞争能力。

2020年10月,在全面梳理整合基于《综合管理手册》、《综合管理程序文件》在(Q/SXKD 01.01-2015)基础上完成了换版工作。依据国家标准GB/T 19001-2016《质量管理体系 要求》、GB/T 24001-2016《环境管理体系 要求及使用指南》、GB/T45001-2020《职业健康安全管理体系 要求及指南》和满足SXKD设计实际的要求进行了全面换版。重点增加了基于风险的思维、知识管理、组织环境和相关方需求、外部供方的控制等内容,适用本公司设计流程,更加具有可操作性。

公司奉行诚信、敬业、专业、共赢的企业理念。一直以质量求生存,以质量求发展,以质量求效益,视质量为生命。以可靠的质量,真诚的服务赢得客户的信任。